5月22日，2025“博士沈阳行”活动在沈阳市全球工业互联网大会会议中心盛大启幕。应呼和浩特市委组织部邀请，医院党委委员、副院长张哲林带队，人力资源副部长王雅晳及相关工作人员赴沈阳参加此次博士招聘会。本次活动共征集到东北“三省一区”620家单位的9223个博士岗位，精心策划了专场招聘、项目路演等专题，吸引了来自国内外的7527名优秀博士齐聚沈阳，共话发展机遇。

　　针对此次招聘会，医院人力资源部围绕发展战略及学科建设需求，精准锚定人才缺口。经前期充分数据分析，重点聚焦国考指标“晋位升级”，针对麻醉学、重症医学、中医学、儿科学等急需紧缺专业招募博士人才；同时也开放生物学、口腔医学、影像医学与核医学等学科的博士岗位。

　　招聘会现场气氛热烈，医院展位吸引了来自吉林省、山西省、广州市、香港特别行政区等地的50余名双一流高校博士前来咨询。面对大家的热切提问，张哲林一行专业且耐心地从医院的历史底蕴、科研平台、人才培养计划、优厚福利政策等方面，全方位、多层次展现医院实力与诚意。张哲林还在活动现场接受了辽宁广播电视台的引才专访，并表示医院始终将人才视为发展的核心驱动力，医院将为广大人才提供具有竞争力的薪资待遇及科研发展平台，让每一位加入的人才都能够充分施展才华，实现个人与医院的共同成长。

　　通过“博士沈阳行”活动平台，医院与众多优秀博士面对面的交流，快速筛选与医院发展需求匹配的人才，进一步充实医院的人才队伍。最终有25名博士与医院达成初步意向，其中临床医学博士8人、生物学博士5人、基础医学博士2人、兽医学2人、食品科学与工程2人、化学博士3人、中医博士1人、博士后2人。 

　　上半年，医院人才引进工作成效显著，共引进博士13人。下半年，医院将继续秉持开放包容的态度，积极参与人才交流活动，为优秀博士开放绿色通道，吸引更多医学人才加盟。